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Responsabilidad social

Las 15 figuras históricas que impulsaron los derechos de los trabajadores

Las 15 personas que revolucionaron las condiciones laborales y la seguridad social

Introducción: El largo camino hacia la dignidad laboralLos derechos laborales que hoy se consideran básicos —jornadas limitadas, salario mínimo, descanso semanal, seguridad social y libertad sindical— son el resultado de siglos de luchas sociales. Detrás de cada avance hubo personas que desafiaron estructuras económicas y políticas profundamente desiguales. A continuación se presentan 15 figuras históricas que impulsaron de manera decisiva los derechos de los trabajadores, desde la Revolución Industrial hasta el siglo XX.1. Robert Owen (1771–1858)Industrial galés y reformador social, Owen transformó sus fábricas textiles en New Lanark en un experimento pionero de bienestar laboral. Redujo la jornada, prohibió el…
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Canadá: RSE que impulsa cadenas de suministro éticas y medición transparente de impacto

RSE y respeto a comunidades indígenas en el contexto canadiense

La responsabilidad social empresarial (RSE) en Canadá está evolucionando de una gestión reputacional a una herramienta estratégica que transforma cadenas de suministro, protege derechos humanos y exige medición rigurosa del impacto. Este artículo describe el marco normativo, prácticas corporativas, herramientas de medición y ejemplos concretos que ilustran cómo la RSE impulsa cadenas de suministro éticas en el contexto canadiense.Factores que impulsan la RSE en CanadáPresión regulatoria: leyes y procesos de evaluación ambiental y social obligan a mayor diligencia en proyectos extractivos, forestales y energéticos.Expectativas de inversionistas y consumidores: inversionistas institucionales y compradores exigen transparencia, reducción de emisiones y respeto a…
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Guyana: cómo gestionar ingresos energéticos con transparencia y largo plazo

La relación entre degradación ambiental y quiebra empresarial

El cambio climático, la degradación de ecosistemas y la presión regulatoria han transformado el entorno empresarial. Las compañías que ignoraron los riesgos ambientales no solo enfrentaron sanciones y pérdida de reputación, sino que en varios casos terminaron en quiebra. A continuación se analizan doce empresas cuyo colapso estuvo estrechamente vinculado a una gestión ambiental deficiente.1. Pacific Gas and Electric (Estados Unidos)La empresa energética se declaró en bancarrota en 2019 tras enfrentar miles de millones de dólares en reclamaciones relacionadas con incendios forestales en California. Investigaciones determinaron que equipos eléctricos obsoletos y falta de mantenimiento provocaron incendios devastadores como el de…
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Chile: por qué las cadenas mineras abren oportunidades más allá de la extracción

Casos de éxito en el cierre de minas por movilización social

La industria extractiva ha representado tradicionalmente un pilar económico fundamental para múltiples naciones. Pese a ello, esta labor asimismo ha desencadenado disputas sociales, huellas ecológicas profundas y fricciones políticas. A lo largo del planeta, la protesta civil, el activismo de pueblos originarios y el peso ejercido por grupos ecologistas consiguieron frenar o clausurar iniciativas mineras juzgadas nocivas. En las líneas siguientes se exponen diez ejemplos célebres donde la resistencia ciudadana resultó clave.1. Mina de Pascua Lama (Chile-Argentina)El proyecto Pascua Lama, emplazado en la cordillera de los Andes, se impulsó con el propósito de extraer oro y plata a más de…
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Carlos Malo de Molina y La Pirámide de la Libertad

Carlos Malo de Molina y la construcción de sociedades que generan oportunidades

Los fundamentos que sostienen a las sociedades prósperas centraron el coloquio que el ensayista, empresario y sociólogo hispano-panameño Carlos Malo de Molina impartió durante una sesión promovida por el Club de Lectura y Liderazgo M&M. La cita, articulada en torno a su libro La Pirámide de la Libertad, congregó a economistas, directivos, expertos en ciencias políticas y perfiles del sector público para debatir acerca de la libertad y los pilares propicios para consolidar naciones abiertas, dinámicas y propicias para la creación de oportunidades.Durante su intervención, Malo de Molina explicó la tesis central de su obra y destacó la relación entre…
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Carrera Caminata Kiwanis 2026

Carrera Caminata Kiwanis 2026: una jornada solidaria por la niñez de Panamá

El próximo 18 de octubre tendrá lugar la cuadragésima segunda edición de la emblemática Carrera Caminata del Club Kiwanis de Panamá, un evento que conjuga actividad física, unión familiar y altruismo cuyos beneficios económicos se destinarán a respaldar iniciativas orientadas a la infancia.El próximo domingo 18 de octubre, corredores, familias y amantes de la actividad física volverán a encontrarse en la “Carrera Caminata Kiwanis 2026”, que celebrará su 42.ª edición a partir de las *6:30 a.m., con salida desde el Hotel Miramar.Organizada por el Club Kiwanis de Panamá, institución con 59 años de trayectoria al servicio de la niñez, la…
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Multicenter fortalece el ecosistema empresarial con espacios comerciales modernos

Las marcas más afectadas por escándalos que marcaron un antes y un después

IntroducciónLa reputación figura entre los patrimonios más preciados para cualquier organización. Construirla requiere décadas, mientras que su derrumbe puede consumarse en cuestión de días. Dentro de un escenario regido por plataformas digitales, compradores cada vez más rigurosos y una permanente fiscalización mediática, un único tropiezo es capaz de desatar quebrantos económicos colosales, caídas bursátiles y un perjuicio insalvable para la presencia pública. Seguidamente, se examinan quince firmas cuyo prestigio resultó severamente golpeado a raíz de un solo suceso que marcó un antes y un después en su trayectoria.1. Volkswagen: manipulación de emisionesEn 2015 se descubrió que Volkswagen había instalado un…
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Las 10 empresas más antiguas con programas de bienestar para empleados

Las 10 empresas históricas que apostaron por la salud y satisfacción laboral

IntroducciónLas iniciativas de bienestar para empleados no son una moda reciente. Desde el siglo XIX, algunas de las empresas más antiguas del mundo comprendieron que la salud, la estabilidad y la satisfacción de su plantilla eran factores determinantes para la productividad y la sostenibilidad del negocio. A continuación se presentan 10 de las empresas más antiguas que desarrollaron programas de bienestar laboral, muchas de ellas pioneras en beneficios sociales, asistencia médica, educación y vivienda para sus trabajadores.1. Cadbury (fundada en 1824)La firma británica de chocolate sobresalió durante la centuria de 1800 debido a su visión humanitaria hacia el personal. Hacia…
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Los 8 pueblos desplazados por megaproyectos industriales

Impacto del desarrollo industrial en ocho comunidades desplazadas

Introducción: Desarrollo industrial y desplazamiento humanoEl crecimiento industrial ha sido presentado durante décadas como sinónimo de progreso económico, modernización y generación de empleo. Sin embargo, detrás de numerosos megaproyectos —presas hidroeléctricas, minas a cielo abierto, complejos petroquímicos, zonas portuarias y corredores energéticos— se encuentran comunidades enteras obligadas a abandonar sus territorios. Estos desplazamientos no solo implican la pérdida de viviendas, sino también la ruptura de vínculos culturales, sociales y económicos profundamente arraigados.A continuación se analizan ocho pueblos desplazados por megaproroyectos industriales, examinando sus contextos, consecuencias y lecciones para el futuro.1. El pueblo de Ralco (Chile) y la represa hidroeléctricaLa construcción…
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Los 8 tratados de protección de la infancia más ratificados del planeta

Análisis comparativo de los ocho tratados internacionales más ratificados para la infancia

La protección internacional de la infancia: un compromiso globalLa protección de la infancia constituye uno de los pilares fundamentales del derecho internacional contemporáneo. A lo largo del siglo XX y comienzos del XXI, la comunidad internacional ha desarrollado múltiples instrumentos jurídicos destinados a garantizar la supervivencia, el desarrollo, la educación, la salud y la dignidad de niñas, niños y adolescentes. Algunos de estos tratados han alcanzado niveles de ratificación casi universales, lo que refleja un consenso global sin precedentes.A continuación se presentan los ocho tratados de protección de la infancia más ratificados del planeta, examinando su alcance, contenido y relevancia…
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